派遣営業の嘘や雑対応…実態と正しい対処法まとめ！メールテンプレあり
派遣社員として働いていると、担当営業の「対応が雑」「嘘つかれた」と感じる場面は意外と多いものです。
「連絡します」と言ったまま来ない
見学後の結果が放置される
契約終了が近いのに次の仕事を案内してくれない
フォロー面談で相談したことが裏目に出る
そんな経験から
「派遣 営業 嘘」「派遣 営業 雑」
と検索する人も増えています。
この記事では、ponkonetの以下の3記事をまとめつつ、
読者の「不安」「モヤモヤ」を解消できる “総まとめ記事” として作成しました。
派遣営業に「嘘」「雑」と感じるのはなぜ？
派遣スタッフが営業に対して、
- 「嘘をつかれた」
- 「対応が雑すぎる」
- 「約束を守らない」
と感じるのは、個人の性格ではなく“構造的な問題”が大きいです。
業務量がキャパを超えている
派遣営業は1人で20〜50名のスタッフを担当することも珍しくありません。
そのため、
「後で連絡します」→忘れる
ということが日常的に起こります。
詳しくはこちら👇の記事でも解説しています。
・営業の嘘・放置・連絡なし
「次の仕事紹介します」は社交辞令
実は、営業が“あなたのためだけに”次の仕事を探してくれるとは限りません。
求人はWEBで公開されているものが多いため、
「紹介します＝必ず案内が来る」ではない のです。
詳しい理由はこちら👇
・ 次の仕事を紹介されない理由と対処法
フォロー面談＝何でも相談していい場ではない
フォロー面談は表向き「困ったことを聞く場」ですが、
正直に話すことが不利に働く可能性も。
- 不満
- 他社の応募
- 体調の問題
こういった情報は契約更新に影響することがあります。
面談で注意すべき点はこちら👇
・フォロー面談の注意点
派遣営業トラブルは大きく3種類ある
派遣スタッフがよく直面するトラブルは、次の3つに分類できます。
①連絡が遅い・嘘つき系
- 「明日連絡します」と言われて放置
- 見学後の返事が遅すぎる
- 問い合わせへの返事が来ない
②次の仕事を紹介しない・放置系
- 契約終了が近いのに案内が来ない
- 「紹介します」が社交辞令
- 本気で探していない
③フォロー面談でのすれ違い
- 話した内容が不利に働く
- 気まずい時間に呼ばれる
- 相談しても改善されない
【パターン①】連絡が来ない・嘘つき営業への対処法
● 「待つ」は一番NG
営業側は忘れやすいです。
こちらが動かなければ、返事が来ないまま数日〜数週間経つことも。
● 催促メールは“期限”を入れる/メールテンプレ
期限をつけると営業が動きやすくなります。
件名：職場見学の結果についての確認
〇〇様
お世話になっております。
先日の職場見学の件ですが、
お手すきの際に状況をご共有いただけますでしょうか。
できれば〇月〇日までにご連絡いただけると助かります。
どうぞよろしくお願いいたします。
（名前）
● 社交辞令ワードに注意
- 「見ておきます」
- 「そのうち案内します」
- 「また連絡します」
→ 高確率で来ないと思っておく。
【パターン②】『次の仕事紹介します』に注意
● 営業頼りは危険
「次紹介します」と言いつつ、
本気で探してくれない人も多いです。
● 正解は“自力で応募”
派遣求人はほとんどWEB公開されているため、
営業より自分のほうが早く見つけられます。
● 複数登録＝派遣の基本戦略
2〜3社登録していると、
仕事が途切れにくくなります。
【パターン③】フォロー面談の“落とし穴”
● 話しすぎると不利になる
特に以下は注意👇
- 他社応募
- 不満
- 体調
- 家庭の事情
● 面談は“事務連絡が中心”と理解する
- 困っている点
- 助けてほしい点
等を淡々と伝えるくらいがちょうどいいです。
● 就業中に呼ばれる場合の断り方
就業中に呼ばれると、周りの社員の目が気になる場合
下記のように、電話かメールでお願いしましょう！
就業時間中は席を離れにくいため、
可能であれば勤務後、またはオンラインでお願いできればと思います。
派遣営業トラブルを防ぐための実践テクニック
● とにかく“こちらから”報連相
- 見学後
- 更新前
- 契約終了前
- トラブル時
営業は「言ってくれないと気づけない」ことが多いです。
● メールでのやり取りを残す
言い逃れされないためにも証拠を残すのは大事
● ネガティブ情報は慎重に言う
話し方をミスると、更新に影響する場合があります。
担当者変更・他社登録は悪いことではない
● 担当者変更は普通にできる
「営業と合わない」という理由だけでもOK。
● 複数社登録でトラブルが減る
- 他社で同時に応募できる
- 営業の依存度が下がる
- 選択肢が広がる
よく使うメールテンプレ（コピペOK）
◆① 見学結果が来ない時
件名：職場見学の結果についての確認
〇〇様
お世話になっております。
先日の職場見学の件ですが、
状況をご共有いただけますと幸いです。
〇月〇日までにご連絡いただけると助かります。
よろしくお願いいたします。
◆② 次の仕事を“自力で探す”宣言
件名：今後の就業について
〇〇様
お世話になっております。
次の就業について、私自身でも求人を探し始めたいと考えております。
引き続きご案内いただける案件があれば、ぜひよろしくお願いいたします。
（名前）
◆③ フォロー面談の日程調整
件名：フォロー面談について
〇〇様
お世話になっております。
就業時間中は席を離れにくいため、
可能であれば勤務後、またはオンラインでお願いできますでしょうか。
ご検討のほどよろしくお願いいたします。
まとめ：自分の身は自分で守る時代
派遣営業の「嘘」「雑対応」は、
個人の問題というより“派遣の仕組みそのもの”で起きやすいものです。
だからこそ、以下の👇ようなことを注意してください。
- 営業任せにしない
- 自分から動く
- 記録を残す
- 必要なら担当変更
- 複数社登録で身を守る
このような姿勢が、派遣で安定して働くための最大の武器になります。
この記事が、派遣で悩む人の道しるべになれば幸いです❤
